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Bienvenue dans People of Seer : Philly Edition ! Dans cette série, vous rencontrerez notre équipe et découvrirez ce qui les rend les meilleurs (à notre humble avis).
💡 Lisa Devieux, Directrice Associée de la Stratégie Data & Expert Nespresso
Où as tu grandi? Si vous souhaitez partager, comment a été votre enfance ?
J’ai grandi dans une petite ville appelée Fallston, MD. C’était une sorte de rural-suburbain, même si c’est beaucoup plus développé maintenant.
Nous étions un groupe d’enfants du quartier à l’ancienne, la plupart du temps sans surveillance, qui quittaient la maison le matin et revenaient pour le dîner. Votre genre de jeu classique de ruisseau en été et de patinage sur étang en hiver. J’ai deux frères et sœurs plus âgés et nous avons tous pratiqué plusieurs sports, fait des éclaireurs, ce genre de chose. Ma mère était la présidente/entraîneur/chef de troupe de presque tout et je n’ai aucune idée de comment elle l’a fait.
J’ai adoré mon enfance et j’essaie de donner à mes enfants le même mélange de liberté et de structure que j’avais.
Si je vous demandais vos souvenirs de voyants préférés, quels sont les souvenirs qui vous viennent à l’esprit ?
- Les temps passés à faire du volontariat à MANNA avec une super équipe
- Presser des équipes entières de clients Seer dans l’ancien passager 7 de mon mari pour se rendre sur les sites des clients
- Amener mes bébés au bureau pour rencontrer mon collègue
- Chaque fois que j’ai eu une conversation au hasard dans le couloir avec un nouveau membre de l’équipe, je viens de rencontrer certains de mes voyants préférés.
- Le plus important, c’est à chaque fois que je reçois des commentaires positifs sur quelqu’un de mon équipe. La chose la plus proche à laquelle je peux le comparer est d’être une maman, mais je reçois cet élan de fierté ridicule en regardant les membres de mon équipe grandir et réussir.
Quelles sont les personnes dans votre vie qui vous inspirent le plus et pourquoi ?
Mes parents sont mes héros à coup sûr.
Ils ont consacré toute leur vie à leurs enfants et à leur communauté et cela me rend si heureux de les voir se donner la priorité en premier enfin à la retraite.
Les autres notables sont :
- Mon beau-père (et avant qu’elle ne décède, la grand-mère de mon mari) – ils sont venus d’Haïti et ont survécu au coup d’État de Duvalier, et malgré les choses qu’ils ont vues de première main, ils ne sont que les personnes les plus optimistes et les plus serviables.
- Mon arrière-grand-mère qui a vécu jusqu’à 102 ans et, malgré sa génération, était aussi pragmatique et responsable que possible. Elle a inspiré tant de mes manières et attitudes (et de celles de ma mère avant moi).
Comment expliqueriez-vous ce que c’est que de travailler chez Seer à… un extraterrestre ?
Wow, je ne peux pas imaginer expliquer le travail à un extraterrestre et encore moins chez Seer 🙂 Quand je l’explique à des personnes en dehors de la sphère du marketing numérique, je le résume généralement comme ceci : vous savez comment les organisations aiment parler ?
Le voyant est le premier endroit où je suis allé où ce que vous obtenez une fois que vous vous inscrivez correspond réellement à ce que vous pensiez de l’extérieur.
Vous êtes bloqué sur une île déserte, quelles sont les trois choses que vous apportez ?
Est-ce que les gens comptent ? Mari, fils, fille
Sinon, je devrais apporter ma machine Nespresso bien-aimée, mon téléphone et ma bouteille d’eau réutilisable.
Comment en êtes-vous arrivé à travailler chez Seer ?
Celui-ci est déjà bien documenté par Wil -> Il y a 5 ans, j’ai reçu une réponse étrange à une offre et j’ai appris une triste vérité sur les entretiens pendant la grossesse.
Consultez les données que nous seuls pouvons vous fournir sur ce qui fait de Seer un endroit où il fait bon travailler (en plus de Lisa, bien sûr !).
💡 Rôles du niveau d’entrée aux vétérans de l’industrie disponibles à Philadelphie, San Diego ou Remote :
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